كود الحقيبة: ADMFACC1515021

حقيبة مكافحه الفساد الإداري والمالي هي برنامج تدريبي يهدف إلى رفع مستوى الوعي بمفهوم الفساد الإداري والمالي وآثاره على المؤسسات والمجتمع، مع التعرف على أسبابه وأشكاله ووسائل الحد منه وفق أفضل الممارسات الإدارية. يركز البرنامج على تنمية ثقافة النزاهة والشفافية، واستعراض آليات مكافحة الفساد، وتوضيح مسؤولية الأفراد والمؤسسات في الحد من الممارسات غير النظامية، بما يسهم في تعزيز بيئة عمل قائمة على الحوكمة والالتزام والرقابة الفعالة.

مدة برنامج مكافحه الفساد الإداري والمالي

مدة البرنامج: يوم تدريبي واحد.
مدة الوحدة التدريبية: ساعتان ونصف.
إجمالي الساعات التدريبية: 5 ساعات تدريبية.

الفئة المستهدفة

الإداريون.
رؤساء الأقسام.
مديرو الإدارات.
المشرفون.
العاملون في الجهات الحكومية والخاصة.
مسؤولو الحوكمة والامتثال.
المهتمون بتعزيز النزاهة ومكافحة الفساد.

أهداف البرنامج

التعرف على ماهية الفساد الإداري.
التعرف على أشكال الفساد الإداري.
فهم أسباب الفساد وآثاره.
التعرف على مظاهر الفساد الإداري والمالي.
الإلمام بوسائل مكافحة الفساد وتوزيع المسؤولية عنها.
التعرف على آليات مكافحة الفساد.
اكتساب مهارات مقاومة الفساد وتعزيز النزاهة في بيئة العمل.

محاور البرنامج

اليوم التدريبي: ماهية الفساد الإداري والمالي

الوحدة التدريبية الأولى: أنماط الفساد

الفساد الإداري.
أشكال الفساد الإداري.
أسباب الفساد وآثاره.
مظاهر الفساد الإداري والمالي.

الوحدة التدريبية الثانية: مكافحة الفساد

وسائل مكافحة الفساد وتوزيع المسؤولية عنها.
آليات مكافحة الفساد.
مقاومة الفساد.

محتويات الحقيبة التدريبية

عرض بوربوينت تدريبي (44 صفحة).
دليل المدرب (79 صفحة).
دليل المتدرب (75 صفحة).
الأنشطة التدريبية (2).
الدليل التعريفي (4 صفحات).
المراجع (2).
استمارات التقييم والبيانات (6).
الاختبار القبلي والبعدي (6).
الفيديوهات التعليمية (2).
الصور التوضيحية (10).
الخرائط الذهنية (1).
البروشور (1).
محتويات الحقيبة (12 صفحة).

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

مكافحه الفساد الإداري والمالي