كود الحقيبة: TRSD257416024
الأيام:
4 ايام " اليوم التدريبي 4ساعات "
الوقت :
16 ساعة تدريبية .
المستهدفون من البرنامج:
الموظفون والمدراء والعملاء . .
نبذة عن البرنامج:
يدور هذا البرنامج حول مهارات الإقناع للتواصل الفعال
(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات .. الخ)
وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :
الوحدة التدريبية الأولى : أفضل أساليب الإقناع.
الوحدة التدريبية الثانية : ما هو الفرق بين الإقناع والتلاعب؟.
الوحدة التدريبية الثالثة : الطرق الفعالة لتقييم وتحسين مهارات الإقناع الشخصية؟.
الوحدة التدريبية الرابعة : إيجابيات التواصل الفعال.
أهداف البرنامج:
ان يتعرف المتدرب علي أفضل أساليب الإقناع.
ان يسأل المتدرب ما هو الفرق بين الإقناع والتلاعب؟.
ان يشرح المتدرب الطرق الفعالة لتقييم وتحسين مهارات الإقناع الشخصية.
ان ينتبة المتدرب الي إيجابيات التواصل الفعال.
محاور البرنامج :
الوحدة الاولى: ( أفضل أساليب الإقناع)
كيف تطوّر مهاراتك في فن الإقناع؟.
أفضل أساليب الإقناع.
معوقات التأثير والإقناع.
كيف يمكن للقائد تطوير مهارات الإقناع لدى فريقه؟.
الوحدة الثانية: (ما هو الفرق بين الإقناع والتلاعب؟)
ما هو دور الثقة في عملية الإقناع؟.
كيف يمكن استخدام لغة الجسد لتعزيز الإقناع؟.
ما هي أهمية الاستماع الفعال في عملية الإقناع؟.
ما هو الفرق بين الإقناع والتلاعب؟.
الوحدة الثالثة : (الطرق الفعالة لتقييم وتحسين مهارات الإقناع الشخصية؟)
أهمية تحديد الأهداف بوضوح في عملية الإقناع؟.
الطرق الفعالة لتقييم وتحسين مهارات الإقناع الشخصية؟.
وكيف تختلف مهارة الإقناع عن مهارات التفاوض؟.
ما هي البرامج التدريبية المتاحة لتحسين مهارات الإقناع والتواصل الفعال؟.
الوحدة الرابعة : ( إيجابيات التواصل الفعال)
كيف يمكن إنشاء خطة تطوير شخصية لتحسين مهارات الإقناع والتواصل؟.
إيجابيات التواصل الفعال.
تعزيز مهارات الإقناع والتواصل من خلال التدريب الجماعي؟.
ما هي التحديات التي يمكن مواجهتها أثناء التدريب على مهارات التواصل والاقناع.
محتويات الحقيبة
بروشور 1
البوربوينت 137
الملف التعريفي 4
حقيبة الأنشطة 2
خرائط ذهنية 1
دليل المدرب 103
دليل المتدرب 90
صور 14
الفيديوهات 2
المراجع 4
استمارة بيانات متدرب 3
محتويات الحقيبة 11
نموذج الحقيبة التدريبية
كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية