الحقائب الادارية

اسم البرنامج :
(( سلطة التأديب في الوظيفة العامة بين الإدارة والقضاء ))

نبذة عن البرنامج :
يدور هذا البرنامج حول..سلطة التأديب في الوظيفة العامة بين الإدارة والقضاء””
(تعريف – أنواع –خصائص – أهداف –إيجابيات – سلبيات .. الخ )
وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :
الوحدة الاولي : القرارات الادارية و القانون الادارى .
الوحدة الثانية : الجزاءات التأديبية و حقوق الموظف .
أهداف البرنامج :
• ان يتعرف المتدرب على مفهوم الإدارة القانونية وواجباتها .
• ان يتعرف المتدرب على تعريف القرار الإداري وأركانه .
• ان يدرك المتدرب مراحل إتخاذ القرارات الإدارية وأنواعها .
• ان يتعرف المتدرب على علاقة القانون الإداري بغيره من العلوم وفروع القانون الأخرى ذات الصلة .
• ان يصبح المتدرب على علم بالطبيعة القانونية للجزاءات التأديبية وانواع الجزاءات .
• ان يدرك المتدرب أنواع الجزاءات التأديبية التي توقع علي العامل .
• ان يتعرف المتدرب على ضمانات وحقوق الموظف .

محاور البرنامج :
الوحدة التدريبية الأولى : ( القرارات الادارية و القانون الادارى )
• الإدارة القانونية و واجبتها .
• القرار الإداري تعريفه وأركانه .
• اتخاذ القرارات الإدارية ( مراحلها وأنواعها ) .
• علاقة القانون الإداري بغيره من العلوم وفروع القانون الأخرى ذات الصلة .
الوحدة التدريبية الثانية : ( الجزاءات التأديبية و حقوق الموظف )
• الطبيعة القانونية للجزاءات التأديبية وانواع الجزاءات .
• أنواع الجزاءات التأديبية التي توقع علي العامل .
• ضمانات وحقوق الموظف .

المستهدفون من البرنامج :
موظفي القطاع التعليمي – طلبة القانون .
الوقت :
4 ساعات تدريبية .

الأيام :
يومين ” الوحدة التدريبية ساعتان “

المهارات :
– مهارة التعامل
– مهارة القيادة
– مهارة الاشراف
السمات :
ـ التطور
-التفهّم
– المواكبة
-الترقّي
-الاستيعاب
-النجاح
المناخ :
ـ التحفيز
ـ المشاركة
-المعايشة

محتوبات الحقيبة :