القيادة الإدارية

القيادة الإدارية

مكونات الحقيبة : القيادة الإدارية


اسم البرنامج : القيادة الإدارية

نبذة عن البرنامج :
إن الاهتمام بالقيادة الإدارية ظهر بعد التأكد من أن الإخفاق الذي يحدث بالمؤسسات رغم توفر الموارد عائد إلى افتقارها إلى قيادة ذات كفاءة عالية ، وأن السلوك القيادي يؤثر بشكل مباشر على أداء المورد البشري ، والذي يعتبر مصدر التميز والإبداع بالمؤسسات ، وعليه فالتحدي الأكبر للمنظمات هو مدى قدرة قادتها على تنمية القدرات الإبداعية بها.

أهداف البرنامج :
يتوقع من المشارك في نهاية البرنامج التدريبي بإذن الله أن :
• يتعرف على مفهوم القيادة الإدارية وأهميتها وخصائصها.
• يوضح سمات القائد الناجح.
• يميز بين القيادة والإدارة وتطبيقاتها.
• يطبق مهارات القائد الإداري الناجح تطبيقًا عمليًا.
• يطبق قواعد القائد الفعال.
• يمارس الأسلوب المبتكر في القيادة المشجعة على الإبداع.

محاور البرنامج :
الوحدة التدريبية الأولى: مقدمة حول القيادة الإدارية :
• افتتاح البرنامج والتعارف.
• فيديو تدريبي القيادة التحويلية.
• تمرين 1-1-1
• مفاهيم عامة مرتبطة بالقيادة الإدارية.
• تمرين رقم 2-1-1
• أهمية الإدارة.
• أهمية القيادة الإدارية.
• تمرين رقم 3-1-1
• متطلبات القيادة وعناصرها.
الوحدة التدريبية الثانية: القائد الإداري ونظريات القيادة الإدارية :
• فيديو تدريبي.
• تمرين رقم 1-2-1
• الفرق بين القيادة والإدارة.
• تمرين رقم 2-2-1
• صفات القائد الإداري.
• صــور القــيادة.
• الحاجة إلى اكتشاف وتطوير مهاراتك الإدارية.
• تمرين رقم 3-2-1 (استقصاء)
• نظريات القيادة الإدارية:
– نظرية سمات القائد.
– نظرية سلوك القائد.
– نظريات القيادة الموقفية.
الوحدة التدريبية الثالثة: أنماط القيادة ومهام القائد:
• فيديو تدريبي.
• تمرين رقم 1-1-2
• أنماط القيادة طبقًا للمدخل الكلاسيكي.
• أنماط القيادة طبقًا للمدخل السلوكي.
• أنماط القيادة طبقًا لنظرية الشبكة الإدارية.
• أنماط القيادة طبقًا للمستوى الوظيفي.
• تمرين رقم 2-1-2
• المهام الأساسية للقائد المدير.
الوحدة التدريبية الرابعة: قوة القيادة الإدارية ودورها في نجاح المؤسسة :
• فيديو تدريبي.
• تمرين رقم 1-2-2
• مصادر قوة القيادة وتأثيرها.
• خصائص القائد الناجح.
• تمرين رقم 2 -2-2
• دور القيادة الإدارية في نجاح المؤسسة.
• القائد الإداري وإدارة التغيير.
• تمرين رقم 3-2-2
• مراحل عملية التغيير وإدارته.
الوحدة التدريبية الخامسة : مهارات القيادة الإدارية :
• فيديو تدريبي.
• تمرين 1-1-3
• دور القائد في تحفيز فريق العمل.
• تمرين 2-1-3
• مهارات القيادة الإدارية:
– المهارات الفنية.
– المهارات الإنسانية.
– المهارات التنظيمية.
– المهارات الفكرية.
الوحدة التدريبية السادسة: معوقات القيادة الإدارية ودورها في تنمية الإبداع :
• فيديو تدريبي.
• القيادة في الإسلام.
• القيادة الإدارية ودورها في تنمية الإبداع
• تمرين 1-2-3
• مسئولية القيادات الإدارية في تفعيل نظم إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية.
• معوقات القيادة الإدارية في الدول النامية.
• تمرين رقم 2-2-3
• ختام البرنامج.

المستهدفين من البرنامج :
الراغبين في تطوير ذواتهم – القادة – الإداريين – العاملين في فريق عمل .

الوقت :
12 ساعة تدريبية .
الأيام :
3 أيام – 6 جلسات تدريبية – 12ساعة تدريبية.
المهارات :
• مهارة الإدارة
• مهارة التخطيط
• مهارة القيادة
• مهارة الاشراف
• مهارة إدارة الوقت
السمات :
• التطور
• التفهّم
• المواكبة
• الترقّي
• الاستيعاب
• النجاح
المناخ:
• التحفيز
• المشاركة
• المعايشة

محتويات الحقيبة :

م المحتوى العدد
1البروشور الإعلاني 1
2البوربوينت 140 شريحة
3الملف التعريفي 5 صفحات
4حقيبة الأنشطة 5 أنشطة
5خرائط ذهنية خريطة واحدة
6دليل المدرب 89 صفحة
7دليل المتدرب129 صفحة
8صور 13 صورة
9مرئيات 6 فيديو
10المراجع 27 مراجع
11استمارة بيانات متدرب 1

أحدث الحقائب


شاهد الآن أحدث الحقائب

التميز الاداري
الحقائب الادارية

اسم البرنامج :  التميز الإداري  نبذة عن البرنامج: يدور هذا البرنامج حول .. التميز الاداري.

عمل المؤسسات الاجتماعية
الحقائب الادارية

نبذة عن البرنامج: تشغلُ المؤسّسات أهميةً كبيرةً في المجتمع، ونظراً للتطوراتِ التي تشهدُها المؤسّسات.

صناعة الفرق
حقائب تطوير الذات

نبذة عن البرنامج: يشهد العالم اليوم ونحن فى أوائل القرن الحادى والعشرين العديد من.

الرؤية والأهداف
الحقائب الادارية

نبذة عن البرنامج: وضعت الرؤيه بعد تحليل البيئة الخارجيّة والداخلية للعمل ركائز أساسية للعمل.

التخطيط عبر الحاسب الآلي برنامج بروجكت
الحقائب التكنولوجية

نبذة عن البرنامج: التخطيط هو الدراسة المسبقة لأيّ أمر تُقبل عليه المؤسسات والشركات والأفراد.

دور المرشد الطلابي الفعال في التعامل مع ذوي صعوبات التعلم
صعوبات التعلم

تؤثر صعوبات التعلم في الطريقة التي يتعلم بها الشخص أشياء جديدة ، و الكيفية.