اسم البرنامج:
((حل المشكلات في العمل التطوعي))
نبذة عن البرنامج:
يدور هذا البرنامج حول .. حل المشكلات في العمل التطوعي””
(تعريف – أنواع ––خصائص – أهداف –إيجابيات – سلبيات .. الخ )
وسيتم عرضه من خلال الوحدة التالية :
الوحدة التدريبية : مفهوم العمل التطوعي وآثاره على المجتمع
أهداف البرنامج:
• أن يتعرف المتدرب على أهمية و أهداف العمل التطوعي
• أن يدرك المتدرب دوافع العمل التطوعي
• أن يتعرف المتدرب على الفوائد المتوقعة لبرامج العمل التطوعي
• أن يلم المتدرب بالمشاكل التي تواجهه المتطوعات وكيفية التغلب عليها
• أن يعي المتدرب المهارات اللازمة للمتطوعات
• أن يدرك المتدرب اسباب عزوف الشباب عن العمل التطوعى
• أن يتعرب المتدرب على آثار العمل التطوعي على الفرد والمجمتع
• أن يلم المتدرب بدور الدولة في دعم العمل التطوعي
• أن يعي المتدرب كيفية ترشيد وتنظيم العمل التطوعي
محاور البرنامج :
الوحدة التدريبية : (مفهوم العمل التطوعي وآثاره على المجتمع)
• مفاهيم اساسية
• أهمية و أهداف العمل التطوعي
• ثقافة التطوع
• مجالات العمل التطوعي
• دوافع العمل التطوعي
• الفوائد المتوقعة لبرامج العمل التطوعي
• العوامل المشجعة على العمل التطوعي
• بيئة العمل التطوعي
• المشاكل التي تواجهه المتطوعات وكيفية التغلب عليها
• المهارات اللازمة للمتطوعات
• سمات المتطوع وقيم وحقوق المتطوع
• اسباب عزوف الشباب عن العمل التطوعى
• آثار العمل التطوعي على الفرد والمجمتع
• تفعيل العمل التطوعي
• عوامل جذب المتطوعين
• المنظمات الدولية
• دور الدولة في دعم العمل التطوعي
• كيفية ترشيد وتنظيم العمل التطوعي
المستهدفون من البرنامج:
• أصحاب الجمعيات الخيرية و المهتمون بالأعمال الخيرية والتطوعية
الوقت :
• 5 ساعات تدريبية
الأيام:
• يوم واحد ” الجلسة التدريبية ساعاتان ونصف “المهارات:
• مهارة التعامل
• مهارة القيادة
• مهارة الاشراف
السمات:
• التطور
• التفهّم
• المواكبة
• الترقّي
• الاستيعاب
• النجاح
المناخ:
• التحفيز
• المشاركة
• المعايشة
محتويات الحقيبة :
م | المحـــــــــتوى | العدد |
1 | البروشور الإعلاني | 1 |
2 | البوربوينت | 73 |
3 | الملف التعريفي | 5 |
4 | حقيبة الأنشطة | 5 |
5 | خرائط ذهنية | 1 |
6 | دليل المدرب | 58 |
7 | دليل المتدرب | 62 |
8 | صور | 19 |
9 | الفيديوهات | 2 |
10 | المراجع | 6 |
11 | استمارة بيانات متدرب | 1 |
12 | محتويات الحقيبة | 12 |